CONTRATA UNA SESIÓN DE ASESORAMIENTO PERSONAL Y CONSIGUE UN
“Si tienes dudas antes de contratar tu sesión personalizada, agenda una llamada de 15 minutos para resolverlas.”
¿En qué consiste el Mentoring?
Un mentor no es alguien que camina delante de nosotros para mostrarnos cómo lo hizo. Un mentor camina a nuestro lado para mostrarnos lo que podemos hacer.
El Mentoring es una metodología que permite desarrollar el potencial de las personas y que se basa en el aprendizaje a través de la experiencia y en la
transferencia de conocimientos.
El mentor acompaña a la persona en su proceso de desarrollo por medio de una relación de confianza, proporcionando guía, estímulo, desafíos y aliento en
función del momento en el que se encuentre.
En un entorno profesional el mentoring favorece, además, el aprendizaje organizativo y el desarrollo del talento.
El proceso de mentoring está orientado a:
Identificar conocimientos, capacidades y fortalezas
Aumentar la motivación y la autoestima
Promover el desarrollo de nuevas habilidades
Beneficios más destacables del mentoring:
Favorece un desarrollo personal y profesional acelerado
Crea y consolida vínculos en las organizaciones
Aumenta la productividad y los resultados empresariales
Dentro de los procesos de mentoring trabajamos para desarrollar
ACTITUD
CONOCIMIENTO
HABILIDADES
La confianza, la relación entre las personas y las conversaciones son la esencia del mentoring
Escucha testimonios reales de experiencias en Mentoring con Francisco Páez